4 Stage Approach

1. Giám sát việc xây dựng năng lực và phát triển năng lực (70% tập trung).
2. Giám sát Hiện trạng (10% tập trung).
3. Giám sát Quy tắc làm nghề và đạo đức (10% tập trung).
4. Giám sát Sức khỏe tinh thần cá nhân (10% tập trung).

5 Lĩnh vực tập trung - Chúng tôi giúp bạn tập trung vào những lĩnh vực sau

1. Mục đích chiến lược: Dừng lại và xem xét tổng thể thực hành coaching và phương pháp luận của bạn, khám phá các chủ đề hoặc mô hình nhất định - điều gì đang xảy ra đối với bạn và phương pháp coaching của bạn? Bạn có đang trải qua cùng một nhịp điệu với từng khách hàng của mình không? Bạn có đang quản lý sự tự mãn của chính mình không? Giám sát có thể giúp làm mới hộp công cụ coaching của bạn và giúp bạn khám phá các tùy chọn khác.
    
2. CDP Coaching Development Plan – Khám phá và xem xét Kế hoạch phát triển Coaching của bạn. Hành trình của bạn đã trải qua những gì? Bạn muốn cải thiện ở đâu với tư cách là một Coach? Mức độ liên quan của tư duy chiến lược đối với Thực hành Coaching của bạn? Bạn đang tập trung cho tương lai? Bạn sẽ ở đâu trong 12 tháng với tư cách là Coach, và việc luyện tập của bạn sẽ khác như thế nào so với bây giờ? Một khía cạnh khác của CPD là thực hành chăm sóc bản thân của bạn. Chúng tôi giúp bạn khám phá những điều này sẽ hỗ trợ khả năng phục hồi và sức khỏe của bạn để bạn có thể tiếp tục làm việc hiệu quả với khách hàng của mình.
    
3. Đi sâu vào phương pháp Coaching của bạn. Xác định phương pháp Coaching đích thực của bạn là gì. Khám phá các lĩnh vực như hợp đồng, mục tiêu cho khách hàng của bạn, mục đích chiến lược của việc coaching & trở nên phù hợp hơn với khách hàng của bạn. Ở giai đoạn nào trong mối quan hệ của bạn, bạn trở nên thừa với tư cách là một Coach? Khách hàng của bạn có khả năng tự coach không? 
    
4. Đo lường và tôn vinh thành công: Xác định những khoảnh khắc quan trọng trong quá trình Coaching của bạn. Nhận ra lý do tại sao khách hàng của bạn lại tốt hơn nhờ bạn Coaching. Kỷ niệm với khách hàng của bạn những khoảnh khắc có tác động thực sự. Giám sát sẽ giúp bạn khám phá và xác định những điều này.
    
5. Duy trì sự phù hợp trong Coaching: Kỹ năng coaching giống như một cơ bắp - sử dụng nó hoặc đánh mất nó. Thực tế cuộc sống đôi khi có thể khiến chúng ta mất liên lạc với công việc coaching của mình. Sự giám sát có thể giúp bạn giữ tinh thần sảng khoái, giúp quay trở lại quá trình coaching trong một khu vực an toàn và bí mật.